Favorecer la presencia directiva de las mujeres en las empresas es el objetivo del programa ‘Promociona’ del que se beneficiarán un total de 40 entidades españolas.
Éstas identificarán el talento femenino seleccionando a una candidata de su plantilla para formarla y ampliar sus conocimientos y capacidades, induciéndola así a puestos directivos.
La ministra de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, Ana Mato, insistió en la importancia de ‘garantizar que la capacidad y los resultados del esfuerzo se valoren con independencia del género para que el conocimiento, el talento y la capacidad de liderazgo sean los únicos criterios que determinen el destino profesional’.
Asimismo, la ministra también da luz verde a la constitución de un Consejo de Liderazgo y Diversidad con el fin de asesorar al Gobierno para maximizar la contribución al crecimiento económico.
‘Promociona’ será dotada con 800.000 euros para los próximos tres años, gestionados por la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE). Sin duda, una iniciativa que puede ayudar a acercarnos a la igualdad de género y convertir lo excepcional en normal.